心情篇

 怎么办？

我感觉自己有心理病。

只要遇到挫折我就想辞职，就想丢信不要做了。

遇到挫折明天上班就无精打采，莫名的烦躁心情都有。

我很想裸辞。但是我又怕后悔。

毕竟现在的行情不是很好。

15.06.2021

 一场突如其来的MCO2.0，导致我的计划被迫延迟进行。

原本打算计划好了做完6月份我就不做了。

结果政府突如其来宣布MCO2.0。

为什么不等我辞职了才宣布MCO2.0？

真是的!

所以，现在的我被迫延迟了我的计划。

所以，我接下来的计划是8月丢信，9月走人。

为什么会选择在8月丢信，9月走人？

原因很简单，那就是8月是选举计划，9月是进行大选的月份。

我不喜欢参政。

我不想被这里的阿姨们问我有没有去做选民等等问题。

再来就是我预算接种疫苗也开始进行完成了。

我现在目前唯一希望是快快叫我去打疫苗，然后我就可以计划我的原计划进行了。

我的工作经验分享

 趁着现在FMCO的时刻，公司里没有任何同事的情况，加上我有空闲。

今天就来写一篇是我个人这几年悟出来的社交经验。

最近认识一位比我小的弟弟。而这篇也是因为最近他向我抱怨而启发了我的灵感去写出。

我相信很多人刚出来社会的时候，都是带着好奇心，期待的心情来到社会赚人生的第一桶金。

殊不知的是比赚第一桶还要难赚的是人脉，人际关系。

想要快速赚钱，升职往往就是靠人脉人际关系来塔桥。

6月，你好

不知不觉我在这间公司做了8年。 

 还记得当初进这间公司的时候，是个孤独孤立的人。 

 后来渐渐的熬出一片属于自己空间。

 渐渐的也融入他们的世界当中。

 虽然过程很幸苦，但我却非常享受当下的滋味。 

 在这8年里，我无数次有机会，有计划着自己辞职的一天。 却又无数次打败念头。

只因为自己的懦弱，胆小，害怕，后悔而取消了念头。

 从前我对我自己说过：只要在一个职位上做满5年，如果没有升职加薪或学习到新的东西的话，那我就要强迫自己辞职。

 我就必须要寻找下一个目标来提升自己。 

 前提是，再找下一份工作的时候，不要盲目的找。 必须要有目标性，了解其公司文化，福利等等。

 8年前的我，只是边缘人。所谓边缘人就是指无能，没有权力的人。

没有可以谈话的同事。