趁着现在FMCO的时刻，公司里没有任何同事的情况，加上我有空闲。
今天就来写一篇是我个人这几年悟出来的社交经验。
最近认识一位比我小的弟弟。而这篇也是因为最近他向我抱怨而启发了我的灵感去写出。
我相信很多人刚出来社会的时候，都是带着好奇心，期待的心情来到社会赚人生的第一桶金。
殊不知的是比赚第一桶还要难赚的是人脉，人际关系。
想要快速赚钱，升职往往就是靠人脉人际关系来塔桥。
在社会中，你做久了你会发现，职场上有都会有以下几种动物（人）。
1.菜鸟
出来社会做工，经验已有20年以上，什么事都是一句话我不会，我不懂等等。
2.蜗牛
动作超慢的。只能专注在一件事情上。无法同时操作2件事情以上执行。
3.蛇
不知道整天去哪里。
4.老牛
只会干，永远只有干活的份。即使努力干依然还是不被看重。升职加薪永远与他没有缘分。
5.恐龙
只会骂，天天只会骂。不是骂就是抱怨。
以前读书的时候不明白为什么写作文是主课，而且分数是非常难得。
直到出来社会了才明白，写作文是可以提升你的文笔，提升你的灵感，提升你口才和思想能力。
有一手的好文笔胜过没有一手好的文笔。
所以，出来社会一定要会写出一手好的文笔。
要会巧妙的时候文笔沟通。毕竟出来社会，如果你没有好的文笔是很容易被人坑。
即使你有一张好嘴巴又如何？现今的社会是讲究黑白。
出来社会，能的话就养成一个习惯。
记录自己的一天工作行程，心情，解决的方案。
这样才能助使自己有个成熟成长。
从错误中学习对的东西。
其二，出来社会我们要学会主动。
主动的学习。主动的帮忙。才会有人脉。
其三，不会就问，而不是什么都问。
这边的不会就问是说你已经尝试解决了，但是还是不能或是不知道怎么做的时候，才可以问。
而不是叫你有问题就问。没有尝试做了才问。
一次两次可能可以，但是每次都是这样的话，脾气在好的人都会生气的。
其四，做久你会发现有一种现象，那就是老实的人总是背黑锅。
还有一种现象就是埋头苦干的人不被赏识。
其五，这是我在网络上学习到的。
职场上有一种行为，是属于笨。但他自己会认为我这样做是对的。
那就是不跟领导走近，不出席任何公司举办的宴会。
独立人士虽好，但有的时候太独立反而会失效的。
人总是要会麻烦人的一天。如果有一天你需要麻烦人家帮你的时候，这个时候你会突然发现我想请人帮忙却没人愿意帮我。
这个时候你才意识到人脉的重要性的时候，已经是晚了。
不要害怕麻烦人。
有的时候就是要麻烦别人一下，让人家欠你人情，这样下次你有事请求帮忙的时候，他会因为你上次帮忙了而接受你的请求。
以前的我总是害怕麻烦别人。什么事都是亲自亲理。结果有一天做到自己奔溃去。
后来一位同事好心帮我，他一边帮我一边说，其实你这样做，只会让自己更快奔溃。
你可以尝试请求人家帮你。这样你就会觉的比较松。
于是我就有一次的尝试请求同事帮忙。结果最后就如他所说的那样。
一件事情，只需请人帮忙就可以解决了。何必自己在那边转牛角尖。
当然，你也要看是什么人。
其六，要记得规则只是做给人看，要适当的破格。
出来社会会发现那些人时常low by low 的人，往往我们称他为职场上的臭人，小人或者是老牛。
反而不是很遵守low by low 的人往往是获的众人的欢喜。
所谓不low by low 的意思是随心。会适当的找到一个办法，即不坏规矩又能遵守规矩的方式。
简单的来说是见机行事。而不是盲目的low by low。说一不二的那种。
其七，不追求完美。
做事不要总是想着追求完美。把责任感看得太重。
凡是做事要留一点手尾。不要事事追求完美。
我相信没有人会喜欢一个人总是把事情做的太完美。
知道为什么做到完美反而更容易引来的是鸡蛋里挑骨头吗？
我相信做上司的人，都很害怕手下把事情做的太完美。
因为这样的人，往往会给上司无限的压力。导致上司会感觉你是要强他的位子。
从而使他感到压力。
这边我就说我的经历。是真实的。供参考。
有一天，上司派了一个任务给我和A同事。
a同事把事情做的太完美交给上司。
而我只是完成了90%的任务交回去给上司。
交完了任务之后，A的同事不知道什么事情，被上司叫进去问话。
而她出来的时候问我，上司有没有叫你去问话。
我说问我什么？我又没有做错东西。有什么好问。
后来A的同事就问我都做些什么东西给上司。
我就跟她说她叫我做的任务是什么。而我又做些什么东西给上司。
然后A同事说：你还有几个东西没有做，她就没问你吗？
我说：那个是他的事情，只有他自己懂的。不在我权利范围内。我只做我知道的东西就好。
至于接下的东西要怎么做，只有他自己懂的怎样应对。
我不追完美。我只追求把份内事情做好就可以。
可是我即便这样跟A同事说，她依然还是会把事情做的完美给上司。
所以她经常加班，经常的抱怨工作太多太累，情绪不稳定等等。
因为在她的眼里，完美的定义就是责任感。她太有责任感。把责任感加重在自己的身上了。
其八，不要总是把“我不会”挂嘴巴。
不要以为一句我不会就可以逃避不做。往往一句我不会，会引起的是上司的破口大骂。
或者说如果有一天公司要裁员，你是第一先被列入裁员名单之一。
要把“我不会”改成“我可以学”。先跟他讲明，我可以学，但是请你教我。
这样往往人家都是非常愿意花时间教你的。
好了。我今天就写到此为此。
