我已经很久没有在面对一个职场巨婴的同事了。
再次碰见同样事情发生时,突然感到力不从心。
想死的心都有。
心累~
再还没有说我的经历之前,我想问问大家,你们有什么好的方式去面对?
不要跟我说辞职或是找下一份工作就算了。
这些我都知道。我也在寻找当中。
今天我必须把这件事情写出来,帮我理论理论这位同事-姜行为。
事情是这样,在倒数30分钟下班之前,姜就把limbang的order 发来给我。
我就直接回复她:又来last min!
她就说:我也是刚收到的。
然后我一边生气做一边的在心里骂她,不去当厨师太可惜了。这么会甩锅。
不是没有反驳。是因为反驳很多次了。她都是那那句话来怼人。就像下图的那样的对话来搪塞我。
当我是职场小白吗?分不清楚谁的工作吗?
这还不止一次。上星期也是有。这是上星期跟她吵架的时候,她讲的话。
1.讯息发出去没有多久就电话打来问你看了吗?
2.你已经收到了讯息,也在做着,只是没有回复她。她就责怪你,为什么看到了不回复她。而你只是想说做好就把结果sent回去给她即可。
3.怪你关闭blue tick。导致她无法即时判断你是否已看讯息。
ps:这是我的私人手机叻。
事后我回想,我深深觉得这位同事有病。真心建议她需要去挂心理科来看看。
从我第一天认识她开始,她的嘴巴就是从来投诉这个人,讲那个人的坏话。
好在我只是听,没有多加言论。我庆幸我自己当初没有跟她说太多话。不然我今天就死翘翘。
后来我趁闲空的时候,就上AI询问事情。我把我最近遭遇都说给AI。
甚至还问AI这位同事可不可以称得上是职场巨婴+没有边界感。
结果的到的回应是:

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